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El Banco Santander obtuvo un beneficio neto de 5.351 millones de euros en 2011, un 35 % menos que el año anterior debido a las fuertes dotaciones a provisiones y saneamientos realizados, que sumaron 3.183 millones de euros.

Así lo explicó en rueda de prensa el presidente de la entidad, Emilio Botín, que se mostró convencido de que 2012 será un año muy difícil y urgió al Gobierno a realizar una reforma laboral "profunda y de calado" para crear empleo y que empiece a fluir el crédito.

Para Botín, los políticos han tenido una parte importante de culpa en la crisis económica y financiera que padece España y que ha cumplido ya cuatro años, ya que "no han sabido manejar" la situación.

Sin embargo, el Santander, como primera entidad financiera española, "ha tenido muy poca culpa" en lo que ha pasado, puesto que siempre ha pagado sus impuestos y no ha recibido ayudas públicas, dijo Botín, quien quiso dejar claro que su entidad "lo ha hecho bien", aunque ha cometido errores como la cuantía prestada al sector inmobiliario.

En cuanto a la reestructuración del sistema financiero español, que tiene que estar lista en junio, Botín pidió que se acelere todo lo posible y que las cajas de ahorros que no sean viables desaparezcan, algo que, en su opinión, será "bueno para el país".

Botín admitió que están estudiando las cuentas de Unnim, tal y como hicieron con la Caja de Ahorros del Mediterráneo (CAM) en su día, pero negó que tengan previsto hacer adquisiciones relevantes, salvo una pequeña entidad en Polonia.

El Banco de España ha alertado de la caída interanual del 7,7 % en abril de los contratos de fomento del empleo indefinido -que tiene una indemnización por despido de 33 días por año trabajado-, lo que "quiebra" la tendencia que se observaba desde la entrada en vigor de la reforma laboral.

Según el boletín económico de mayo del organismo supervisor, con la entrada en vigor de la reforma laboral en la segunda mitad de 2010 se ocasionó "cierto desplazamiento" de la contratación ordinaria indefinida -indemnizada con 45 días por año trabajado- hacia la de fomento.

La entidad destaca, basándose en datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), que la destrucción de empleo durante el primer trimestre del año afectó con mayor intensidad a los trabajadores con contrato indefinido, con un descenso del 1,4 % en tasa interanual.

Por el contrario, la contratación temporal aumentó un "moderado" 0,7 %, algo que no ocurría desde el último trimestre de 2006, señala.

Para el Banco de España, el peor comportamiento de la contratación indefinida también rompe la pauta observada desde que se inició el proceso de destrucción de empleo, en el tercer trimestre de 2007, y ha provocado un aumento de la temporalidad en casi medio punto, hasta situarse en el 24,8 %.

Asimismo, destaca que se está produciendo una creciente pérdida de dinamismo de las conversiones de contratos temporales a los de fomento, que crecen a un ritmo del 3,8 % frente al 15,5 % de los últimos meses de 2010.

La entidad lo achaca, sobre todo, al vencimiento de las bonificaciones asociadas a este tipo de conversiones (31 de diciembre de 2010).

Además, explica que este menor impulso de las conversiones de temporales en fijos no se ha visto compensando por una mayor utilización del contrato inicial de fomento del empleo estable.

Respecto al desempleo, el Banco de España subraya que fueron los jóvenes los más afectados durante el primer trimestre, con una tasa de paro que repuntó dos puntos porcentuales, hasta casi el 35 %.

Este porcentaje contrasta con la cifra de la oficina estadística comunitaria, Eurostat, que situó la tasa de paro juvenil en marzo en el 44,6 %.

Para el supervisor, aunque la evolución del empleo en el primer trimestre tiene un componente estacional, se observa "cierta intensificación" en la reducción de la ocupación en España y dice que la salida del paro hacia el empleo se situó en mínimos desde que comenzó la fase recesiva. Así, la tasa de ocupación se redujo hasta niveles no observados desde principios de 2001, indica.

La elevación de 65 a 67 años de la edad de jubilación debe tener una "prioridad alta" en la reforma de las pensiones en España, que además debe incorporar otras medidas para contener el gasto. Además, esa reforma debe, a largo plazo, vincular los derechos de pensión a la evolución de la esperanza de vida, señaló la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE) en un informe dedicado a España. El cálculo de esos derechos de pensión debe tener en cuenta, además, toda la vida laboral de los beneficiarios y no sólo una parte.

Los autores del informe advierten de que "España afronta un dramático incremento" del gasto público a causa del envejecimiento de su población entre 2030 y 2060 en un contexto en que su sistema de pensiones es más generoso que el de otros países en relación con las contribuciones de los cotizantes.

Por otro lado, la reforma del mercado laboral en España supone la "piedra angular" en el proceso de reequilibrio de la economía española, ya que permitirá mejorar su competitividad, según apunta la OCDE, que insta a reducir la dualidad entre trabajadores indefinidos y temporales, para lo que propone adoptar un modelo de contrato único.

"La reforma sería más efectiva si estos dos tipos de contrato convergen, lo que podría lograrse con la introducción de un contrato único con indemnización creciente, que podría incluso llegar a reemplazar al sistema actual", recomienda la institución en la última edición de su encuesta económica sobre España.

Asimismo, la organización internacional afirma que si estas medidas fracasan a la hora de facilitar significativamente a las empresas la consideración de "procedente" de los despidos, entonces serán necesarios nuevos progresos en este sentido, así como para reducir la duración de los trámites judiciales.

El Fondo Monetario Internacional (FMI) ha mostrado su apoyo al "ambicioso" programa de consolidación fiscal y a las "valientes" medidas puestas en marcha por España para hacer frente a sus problemas económicos, aunque alerta de que están basadas en proyecciones potencialmente optimistas y que el logro de los objetivos debería ser "más creíble".

En este sentido, el FMI reclama que se avance en la "consolidación fiscal y la reforma de las pensiones", se "refuerce" la reciente reforma del mercado laboral y se siga adelante con la reforma del sector bancario. No obstante, el FMI advierte que la recuperación en España será "lenta y frágil" y que la previsión del crecimiento sigue siendo "incierta" debido a la inestabilidad de las condiciones del mercado financiero y a la débil demanda doméstica. Asimismo, considera que los principales desafíos del país son "equilibrar la economía y crear puestos de trabajo".

Los miembros del consejo ejecutivo del FMI consideran que estas acciones ayudarán a contener los principales riesgos a los que se enfrenta España y evitarán el elevado coste que tendría que estos riesgos se materialicen. Asimismo, ven necesario un "amplio apoyo social y político" para que estas reformas de largo alcance tengan éxito.

En este sentido, el FMI celebra la "decisiva respuesta política" que han dado las autoridades españolas a las turbulencias del mercado financiero, así como las recientes reformas y las "importantes medidas correctivas" puestas en marcha para asegurar la confianza del mercado y fomentar el reequilibrio de la economía".

El director gerente del Fondo Monetario Internacional (FMI), Dominique Strauss-Kahn, ha calificado de “muy eficaces” las medidas de ajuste fiscales y laborales que ha adoptado el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, para afrontar la crisis y remontar la economía. Este apoyo se produce un día después de que los países de la UE defendieran la solvencia de España en el Consejo Europeo.

Además, Strauss-Kahn valoró el “gran potencial” de crecimiento que tiene la economía española y aseguró que las medidas dirigidas a reducir el déficit público serán de “enorme utilidad” y “sentarán las bases del crecimiento de las dos próximas décadas”.

Por su parte, Zapatero apuntó la “determinación plena” que tiene el Ejecutivo de hacer efectivas todas estas medidas para que “España supere la crisis con energía renovada y más fortaleza” y descartó que vaya a acometer otras nuevas después de las tomadas para reducir el déficit público. Destacó, además de las medidas para la consolidación fiscal, la reforma laboral, la de las pensiones, la del sector financiero y las próximas dirigidas a los servicios, a la energía y a la educación.

Sobre la reforma laboral que deberá convalidarse en el Parlamento el 22 de junio, abogó por que el proceso de tramitación se haga lo más rápidamente posible debido a que es urgente su aplicación, por lo que se mostró partidario de trabajar en julio y agosto “si es necesario”. Recordó que la reforma laboral supone el cambio “más importante de todo el período democrático”.

Asimismo, Zapatero avanzó que el próximo 30 de junio el gobernador del Banco de España, Miguel Ángel Fernández Ordoñez, informará sobre la reestructuración del sector financiero, que “está a punto de terminarse” y que, en su opinión, garantizará la solvencia y fortaleza de las entidades financieras.

El presidente de SegurCaixa Holding, Ricard Fornesa, ha asegurado que los bancos y cajas “no son culpables” de la crisis durante su participación en una mesa redonda dentro del Encuentro Empresarial del Pirineo sobre las perspectivas financieras.

Fornesa ha dicho que el sistema financiero español ha sido contagiado por la crisis general que vive Europa. “Si las economías fuertes europeas están en una situación mala era evidente que nos acabaría afectando a nosotros. Lo curioso es que ahora, los contagiados, que somos los países del sur, somos a los que nos miran mal. Hay una predeterminación para pensar que hemos hecho las cosas mal, pero no las hemos hecho tan mal”, ha dicho Fornesa.

El ex presidente de La Caixa ha explicado también en cuanto a la reforma laboral que, aunque hay otras reformas importantes pendientes, como la del mercado inmobiliario, la del mercado de capitales o la de la administración pública, la laboral tiene mucha importancia y “tiene que ir encaminada a ganar flexibilidad. Hay 42 formas de contratación actualmente, esto no tiene ni pies, ni cabeza, es una pluralidad nociva. Además, se ha de evitar, por ejemplo, el absentismo, que casualmente se concentra en los lunes. Se ha de intentar no quitar derecho, pero sí limitar la capacidad de acción del que abusa”.

Respecto a la reestructuración de las cajas catalanas, Fornesa ha dicho que se trata de un proceso que ya se hizo en el pasado y que es una nueva etapa en su proceso de evolución.

La reunión al más alto nivel convocada hoy lunes entre Gobierno, patronal y sindicatos para fijar la reforma laboral ha terminado sin acuerdo, pero los contactos proseguirán durante unos días más ya que "todavía hay margen" para alcanzar un pacto, según han adelantado las tres partes que participan en las negociaciones en un escueto comunicado conjunto hecho público.

El Ejecutivo había instado a las partes a alcanzar un consenso antes de junio, con lo que la de hoy era la última posibilidad para acercar posturas. Sin embargo, los contactos se retomarán a lo largo de la semana para agotar todas las posibilidades de un acuerdo antes de que el Gobierno decida imponer su propio proyecto. Precisamente la vicepresidenta segunda del Gobierno, Elena Salgado, ha afirmado que si no hay reforma tras cuatro meses oficiales -y casi dos años extraoficiales- de negociación, el Ejecutivo pondrá en marcha los cambios "antes de terminar este mes de junio".

"Se ha constatado que persisten las diferencias entre las partes en torno a algunos de los aspectos de las relaciones de trabajo que vienen siendo tratados en la mesa de diálogo social", destaca la nota. Sin embargo, añaden que pese a la divergencia de opiniones, "todavía hay "margen para llegar a un acuerdo".

El comunicado no especifica cuándo volverán a reunirse, ni a qué nivel se seguirá negociando, es decir si el ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, y los máximos líderes empresariales y sindicatos seguirán llevando las conversaciones como ha tenido lugar en la cita de hoy. No obstante, sean quienes sean los responsables de seguir adelante con los contactos, Salgado ha advertido de que "si no hay resultados", el Gobierno pondrá en marcha la reforma del mercado de trabajo "en muy corto plazo". Además, ha defendido que el Ejecutivo "está dispuesto a tomar las medidas que sean necesarias" por muy impopulares que resulten.

Tras el “tijeretazo” del Gobierno de Rodríguez Zapatero, el Fondo Monetario Internacional (FMI) vuelve a meter presión a España y pide que acometa medidas económicas "urgentes y decisivas" para hacer frente a una "débil y frágil recuperación". "La economía española necesita reformas de amplio calado y exhaustivas", señala el fondo en las conclusiones iniciales de su última visita a España, como parte de la revisión anual que la entidad hace de la economía del país.

"Los desafios son importantes", ya que España tiene "un mercado laboral disfuncional, una burbuja inmobiliaria que se desinfla, un elevado déficit fiscal, un endeudamiento exterior y del sector privado fuerte, un crecimiento de la productividad anémica, una baja competitividad y un sector bancario con señales de debilidad". Entre las medidas está una reforma "radical" del mercado laboral, consolidación fiscal y la reestructuración del sistema bancario.

El organimo que dirige Dominique Strauss-Kahn destaca que la economía española necesita reformas amplias y de largo alcance, que favorezcan el crecimiento, aunque reconoce que las medidas de austeridad aprobadas por el Gobierno son "ambiciosas" y refuerzan la consolidación fiscal.

Así, el Fondo "respalda plenamente" el paquete de medidas adoptado por el Gobierno, incluyendo el recorte aprobado la semana pasada en el Consejo de Ministros, que fortalece "significativamente" el planeado ajuste fiscal y mejora la credibilidad por la asunción de medidas concretas y audaces, como el recorte de salarios en el sector público.

El presidente de la Confederación Española de Pequeños y Medianos Empresarios (CEPYME), Jesús Bárcenas, ha segurado que el presidente de la CEOE, Gerardo Díaz Ferrán, debería haber dimitido hace tiempo ya que la forma en que gestiona sus empresas no es un modelo.

Y es que, en su opinión, para dirigir una patronal “modélica” como la CEOE se requiere no tener las hipotecas que tiene Díaz Ferrán. De hecho, el presidente de los empresarios le está haciendo un “flaco favor” a la patronal al “aferrarse a su cargo” y sugirió que la objetividad de Díaz Ferrán podría verse “mermada” por el hecho de que el Gobierno tenga que hacerse cargo de sus problemas empresariales.

En cuanto a las políticas económicas puestas en marcha por el Gobierno, el responsable de CEPYME que a José Luis Rodríguez Zapatero, no le gustaría, "por no decir que le da pánico", tener que aprobar una reforma laboral por decreto si finalmente los agentes sociales no dan con una salida consensuada antes de que acabe el mes de mayo.

El desenlace no puede esperar al mes de junio, según Bárcenas, quien reiteró en este sentido que "si en este mes los agentes sociales no son capaces de sacar adelante la reforma laboral, el Gobierno tendrá que remangarse y sacarla él". A su juicio, el Gobierno podría haber evitado además esta situación dando "más dinamismo" a las negociaciones y no haciéndolas "gravitar" tanto en los sindicatos, "a los que ha dejado que lleven mucho la situación".

El secretario general de UGT, Cándido Méndez, ha asegurado que la economía española y el empleo están "patas arriba por el riesgo financiero acumulado por las cajas de ahorros" y rechazó de forma tajante la propuesta de la Fundación de Cajas de Ahorros (Funcas) de modificar el Estatuto de los Trabajadores. Méndez se refería así a las palabras del director del Gabinete de Coyuntura y Previsiones de Funcas, Ángel Laborda, que abogó recientemente por “poner patas arriba” al Estatuto de los Trabajadores porque las reformas aprobadas hasta la fecha han sido sólo parches".

El líder ugetista recordó que las entidades financieras en España "se han metido hasta la coronilla en el sector inmobiliario y, sin embargo, no han apoyado los créditos al sector industrial, ni ningún tipo de créditos a investigación en el país". Ahora, por contra, muchas cajas de ahorros "las están pasando canutas y encima, han generado a la sociedad un problema añadido, puesto que han quedado colgadas hasta un millón de viviendas por vender".

En esta misma línea, y al referirse de la posibilidad de poder alcanzar un pacto para la reforma laboral, Méndez lamentó algunos episodios "particularmente negativos"; en concreto la propuesta de la patronal que, recordó, "fue retirada de forma fulminante". Mendez incidió en que UGT está en disposición de alcanzar un acuerdo para "propiciar los cambios laborales que necesita España", aunque destacó que una reforma laboral "no resolverá los problemas de paro que tiene el país".

Según consideró, una reforma laboral "buena" podrá ayudar, mientras que una "mala, entorpecerá" la marcha de la economía, aunque, a su parecer, "ni una ni otra resolverán los problemas de fondo que tiene la economía española".

De ahí, que desde este sindicato se apueste por cambios que sean "útiles y no aceptar aquellos inútiles o perjudiciales". A su juicio, en España "no se necesita ningún nuevo modelo de contrato, ni mucho menos en precario sin ningún tipo de derecho, sino que hay que actuar sobre aquellos modelos de contrato actuales para reducir los abusos en la contratación temporal y facilitar la utilización de los indefinidos que actualmente existen".